从2家店做到40家,结果领导:你就不能主动离职,非要我逼你走

时间:2019-07-10 来源:www.diplomataconsultores.com

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在五年内,男性从2家商店中完成了40家。这样一来,你就无法主动离开。你必须强迫我去。

实际上,与领导者相处有利于他们的晋升和加薪。但是,有些人不善于与人打交道。他们总觉得自己可以做得很好,但这取决于什么样的领导力。在一些领导人的眼中,他们只关心他们的眼睛,完全无视员工的努力,他们太天真无法忍受。

最近,一名男子在专业论坛上分享了他的信息,并与领导者斗争了5年。 “这个男人用了5年时间从2家商店做了40个。结果领导者:你不能主动离开,我要你强迫你。去吧。”发生了什么?请往下看。

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事实证明,这名男子和领导人已经做了5年。当时,它仍然是一个零团队,但现在它已经是一个100人的团队,市场已经从2个达到40,基本上可以说它从无到有。这是因为愚蠢的领导,礼物没有交给领导者,党的领导人,他把他带走,并试图迫使他离开。那个男人没想到付出这么多,最后什么都没有。

事实上,现实就是这样。工作场所就像一个战场。在许多情况下,这不仅仅是做事的问题。有时候,情商比智商更重要,而且也与错误的领导直接相关。他们已经在一起工作了5年,但他们不了解领导力,但换句话说,这五年的经验也是非常宝贵的。毕竟,只要你有能力,你就可以在任何地方生存,有时候你无法做到。如果你不关心他人,你为什么要达到这个水平?难道你不需要反思自己,如果不能替换它,它还是结束吗?

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这位网友已经表达了自己的看法:

有网友说:我很好奇,难道你的优秀老板不应该非常重要吗?你为什么还要把你赶走,因为你没有结?无论身在何处,工作都很重要。你说上级领导就像一头猪,既然他可以成为你的老板,他当然有自己的优势。最失败的事情是高估你的能力并瞧不起别人。

有网友也说:虽然打江山的人,勤劳,勤奋,让别人嫉妒,领导怀疑,到底有没有好的结局,而且在皇帝的历史上打国,几个人都可以有一个好的结局。如果你成名,你将不得不隐藏自己,否则你将遇到麻烦。

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一些网友说:没有现实社会这样的东西。这主要取决于你应该如何处理老板的心态。他可以坐在那个位置上并拥有自己的优势。为什么不学习别人的优势来弥补自己的缺点。这就是生活。

小编认为:无论发生什么,我们都要及时调整心态。由于发生了很多事情,我们必须积极面对。我们必须学会总结和思考自己。只有当人们经历过一波三折时,他们才能更快地成长。

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